Информация от Пенсионного фонда

12 января 2021

Коллегия республиканского Отделения Пенсионного фонда России

Об итогах деятельности Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Татарстан за 2020 год и задачах на 2021 год:

- Повышение и выплата пенсий
- Выплаты ветеранам, инвалидам ВОВ и труженикам тыла
- Детские выплаты
- Материнский капитал
- ЭТК
- Предоставление услуг гражданам
- Федеральный реестр инвалидов и Единая государственная
информационная система социального обеспечения
- Основные задачи органов ПФР

Прочитать полностью


25 декабря 2020

Более 395 тысяч татарстанских детей получили единовременную выплату

Отделение Пенсионного фонда России по Республике Татарстан перечислило единовременную выплату 5 тысяч рублей на 395572 ребенка. Выплата осуществляется в соответствии с Указом президента № 797 и полагается семьям с детьми, которым по состоянию на 17 декабря 2020 года еще не исполнилось восьми лет.

«Большинство семей Республики получили выплату автоматически, мы беззаявительно оформили и перечислили средства на основе принятых весной и летом решений о выплатах на детей до 3-х и от 3-х до 16-ти лет», - отметил глава татарстанского Пенсионного фонда Эдуард Вафин.

Напомним, подать заявление на выплату необходимо только в двух случаях:
- если ребенок в семье появился с 01 июля 2020 года либо родители не обращались ни за одной из выплат на детей, представлявшихся Пенсионным фондом ранее;
- если у родителей, которые уже получали выплаты на детей, был закрыт банковский счет.

В обоих случаях необходимо внимательно заполнить заявление с указанием действующего банковского счета заявителя.

Подать заявление на выплату можно в Личном кабинете на сайте Госуслуг или в клиентских службах ПФР до 1 апреля 2021 года, в том числе и на детей, родившихся после выхода указа, в период с 18 декабря по 31 марта 2021 года.

Стоит отметить, что вопросы относительно получения единовременной выплаты татарстанцы могут задать через электронный сервис online.pfrf.ru, специально запущенный для информационной поддержки и консультирования семей по вопросам выплат на детей, а так же по номеру телефона контакт-центра Пенсионного фонда Татарстана 8-800-600-0-357

Важно! Для получения выплаты в 2020 году заявление необходимо подать до конца текущей недели.

• предварительная запись, справочная: 45-33-09
• заказ справок о размере пенсии по СМС: 8-927-49-49-701;
• предварительная запись: www.pfrrt.ru; www.pfrf.ru
• зарегистрируйтесь на сайте госуслуг в «Личном кабинете», подтвердите учетную запись в ЕСИА (УПФР, МФЦ, Почта) и получайте государственные услуги ПФР в электронном виде


24 декабря 2020

Переход на карту «Мир» продлен Банком России до 1 июля 2021 года

Управление Пенсионного фонда РФ в Нижнекамском районе и г.Нижнекамске Республики Татарстан сообщает, что в связи со сложившейся эпидемиологической ситуацией Банком России продлен срок обязательного зачисления пенсий и иных социальных выплат на карты национальной платежной системы «Мир» до 1 июля 2021 года.

Напоминаем, что это требование имеет отношение только к гражданам, получающим пенсии и иные социальные выплаты на счета банковских карт других платежных систем.

Данное требование не относится к тем, кому доставка выплат производится через отделения почтовой связи, иные организации, занимающиеся доставкой пенсий, на счета в кредитных организациях (на вклад, например), то есть без банковской карты. Для них ничего не изменится, пенсии будут доставляться по той же схеме, что и раньше.

Передать в ПФР новые реквизиты счета можно через выбор способа доставки пенсии или изменения способа доставки - в электронном виде через Личный кабинет гражданина на сайте ПФР и на портале госуслуг, а также лично, подав заявление в территориальном органе МФЦ или ПФР.

• предварительная запись, справочная: 45-33-09
• заказ справок о размере пенсии по СМС: 8-927-49-49-701;
• предварительная запись: www.pfrrt.ru; www.pfrf.ru
• зарегистрируйтесь на сайте госуслуг в «Личном кабинете», подтвердите учетную запись в ЕСИА (УПФР, МФЦ, Почта) и получайте государственные услуги ПФР в электронном виде


22 декабря 2020

30 лет Пенсионному фонду Татарстана!

30 лет назад, в 1990 году, не в самое простое переходное время, образован Пенсионный фонд Российской Федерации, который сегодня является одной из крупнейшей федеральной систем оказания государственных услуг в области социального обеспечения в России.

Вопреки привычному мнению, Пенсионный фонд Республики занимается не только выплатой пенсии. Пенсионный фонд фактически сопровождает человека от самого рождения.

В сферу деятельности татарстанского Пенсионного фонда входят:
- установление и выплата пенсий по возрасту, по потере кормильца, по инвалидности
- предоставление федеральной социальной доплаты к пенсии до прожиточного минимума пенсионера.
формирование, инвестирование и выплату средств пенсионных накоплений.
- предоставление социальных выплат ветеранам, инвалидам, героям и другим гражданам, имеющим право на федеральные социальные льготы.
- выдачу государственных сертификатов на материнский (семейный) капитал.
- адресную помощь пенсионерам и софинансирование социальных программ субъектов РФ.
- ведение программы государственного софинансирования пенсионных накоплений.
- ведение федеральной государственной информационной системы «Единая государственная информационная система социального обеспечения» (ЕГИССО) и федеральной государственной информационной системы «Федеральный реестр инвалидов» (ФГИС ФРИ).
- формирование и ведения сведений о трудовой деятельности работников в электронном виде.

Кроме этого, в этом году Пенсионным фондом осуществлены новые детские выплаты тысячам татарстанских семей с детьми.

В настоящее время в Татарстане более 1 миллиона 138 тысяч получателей пенсий, и свыше 380 тысячам жителей Республики (федеральным льготникам) назначены различные социальные выплаты. В республике выдано более 319 тысяч сертификатов на материнский (семейный) капитал. Свыше 4 миллионов жителей Татарстана являются участниками системы обязательного пенсионного страхования. Территориальные Управления ПФР в городах и районах республики взаимодействуют с 88 тысячами работодателей-страхователей, в том числе по представлению сведений о трудовой деятельности в отношении 2,1 миллиона работников.

«В этот торжественный день поздравляю уважаемых коллег с юбилеем Пенсионного фонда! 30 лет коллектив Отделения Пенсионного фонда Татарстана и его территориальных Управлений ПФР в городах и районах трудятся на благо жителей республики, реализуя порой, казалось бы, нереальные задачи! Благодарю каждого, за проделанную работу!», - отметил управляющий Пенсионного фонда Татарстана Эдуард Вафин.

• предварительная запись, справочная: 45-33-09
• заказ справок о размере пенсии по СМС: 8-927-49-49-701;
• предварительная запись: www.pfrrt.ru; www.pfrf.ru
• зарегистрируйтесь на сайте госуслуг в «Личном кабинете», подтвердите учетную запись в ЕСИА (УПФР, МФЦ, Почта) и получайте государственные услуги ПФР в электронном виде


18 декабря 2020

Пенсионный фонд выплатит семьям с детьми до 7 лет включительно 5 тысяч рублей

В соответствии с Указом Президента Управление ПФР в Нижнекамском районе и г.Нижнекамске Республики Татарстан беззаявительно перечислит единовременную выплату родителям, усыновителям, опекунам и попечителям детей до 7 лет включительно, которая составит 5 тыс. рублей на каждого ребенка в семье.

Новую выплату получат все семьи с детьми, которым по состоянию на 17 декабря 2020 года еще не исполнилось 8 лет.

Особенностью новой выплаты станет то, что она будет выплачена по принципу “социального казначейства”: за ней не надо никуда обращаться, поскольку Пенсионный фонд беззаявительно оформит и перечислит средства на основе принятых весной и летом решений о выплатах на детей. Таким образом, родителям, усыновителям и опекунам, которые в этом году получили ежемесячную выплату на детей до 3 лет или единовременную выплату на детей от 3 до 16 лет, дополнительная выплата будет предоставлена в декабре автоматически, подавать новое заявление не нужно.

Заявление понадобится только в том случае, если ребенок в семье появился после 1 июля либо родители не обращались ни за одной из выплат на детей, представлявшихся Пенсионным фондом в течение года. В этом случае родителям необходимо указать в заявлении реквизиты банковского счета, на который будут перечислены средства. На это есть больше трех месяцев – соответствующие заявления принимаются до 1 апреля. Заявление также понадобится, если у родителей, которые уже получали выплаты на детей, был закрыт банковский счет.

Подать заявление на выплату можно в личном кабинете на портале Госуслуг.

В помощь родителям на сайте Пенсионного фонда размещены необходимые разъяснения о выплатах и ответы на часто задаваемые вопросы.

Напомним, в июле этого года Пенсионный фонд уже предоставлял семьям аналогичную единовременную выплату на детей до 16 лет. Она оформлялась полностью автоматически без участия родителей и стала первой проактивной мерой в России, оказанной в таком большом масштабе за такое короткое время.

• предварительная запись, справочная: 45-33-09
• заказ справок о размере пенсии по СМС: 8-927-49-49-701;
• предварительная запись: www.pfrrt.ru; www.pfrf.ru
• зарегистрируйтесь на сайте госуслуг в «Личном кабинете», подтвердите учетную запись в ЕСИА (УПФР, МФЦ, Почта) и получайте государственные услуги ПФР в электронном виде


15 декабря 2020

С 1 января льготная парковка для инвалидов будет действовать на основании данных ФРИ

Управление Пенсионного фонда РФ в Нижнекамском районе и г.Нижнекамске Республики Татарстан напоминает, что с середины текущего года гражданам, пользующимся автомобильным знаком “Инвалид”, необходимо оформить разрешение на бесплатную парковку для транспортного средства, на котором перевозится инвалид или ребенок-инвалид, онлайн через личный кабинет на портале Госуслуг, сайте Федерального реестра инвалидов (ФРИ) или лично в МФЦ.

«Самостоятельно подтверждать право на бесплатную парковку при этом не нужно, все необходимые сведения уже содержатся в базе данных ФРИ, оператором которого является Пенсионный фонд России. Соответствующие изменения, ставшие еще одним шагом по повышению доступности государственных и муниципальных услуг для инвалидов, вступили в силу с 1 июля 2020 года», - отметила начальник УПФР Лариса Ламбина.

С июля текущего года получить доступ к льготной парковке можно только путем внесения сведений о транспортном средстве в Федеральный реестр инвалидов.

Оформить разрешение на бесплатную парковку можно на автомобиль, управляемый инвалидом первой или второй группы, или перевозящим его, в том числе ребенка-инвалида. Также бесплатная парковка предоставляется инвалидам третьей группы, у которых ограничена способность в самостоятельном передвижении.

Напомним, чтобы внести автомобиль в реестр, необходимо указать номер транспортного средства, выбрать марку машины из перечня и указать период, в течение которого гражданин планирует пользоваться парковкой. Внесенные данные появятся в реестре уже через 15 минут. Это дает возможность занести в реестр даже номер такси, на котором инвалид осуществляет поездку по городу, чтобы автомобиль останавливался в местах для инвалидов без риска получить штраф. При необходимости гражданин может изменить сведения о транспортном средстве, подав новое заявление, - актуальными будут считаться сведения, размещенные в ФРИ последними.

За человеком одновременно может быть закреплено только одно транспортное средство, на которое распространяется возможность парковки в специальных местах. При этом один и тот же автомобиль может быть закреплен сразу за несколькими гражданами с инвалидностью.

Напомним, с 1 марта 2020 до 1 марта 2021 года действует временный порядок определения инвалидности, согласно которому вся процедура происходит исключительно на основе документов медицинских учреждений, без посещения инвалидом бюро медико-социальной экспертизы. Продление инвалидности также осуществляется заочно.

• предварительная запись, справочная: 45-33-09
• заказ справок о размере пенсии по СМС: 8-927-49-49-701;
• предварительная запись: www.pfrrt.ru; www.pfrf.ru
• зарегистрируйтесь на сайте госуслуг в «Личном кабинете», подтвердите учетную запись в ЕСИА (УПФР, МФЦ, Почта) и получайте государственные услуги ПФР в электронном виде


01 декабря 2020

ПРИЕМ ГРАЖДАН В ПЕНСИОННОМ ФОНДЕ ОСУЩЕСТВЛЯЕТСЯ ТОЛЬКО ПО ПРЕДВАРИТЕЛЬНОЙ ЗАПИСИ

Во избежание распространения коронавирусной инфекции Управление Пенсионного фонда РФ в Нижнекамском районе и г.Нижнекамске Республики Татарстан напоминает, что приём в территориальных органах Пенсионного фонда осуществляется только по предварительной записи.

«Прежде чем посетить Пенсионный фонд, позвоните в УПФР по телефону 45-33-09, где вам помогут решить вопрос, возможно, без посещения. Если все же, без посещения не обойтись, необходимо записаться на прием, воспользовавшись сервисом предварительной записи, в личном кабинете, на сайте Пенсионного фонда России или номеру телефона 45-33-09», - отметила начальник УПФР Лариса Ламбина.

Напоминаем, большинство услуг Пенсионного фонда можно получить электронно, не выходя из дома, в Личном кабинете гражданина на сайте www.pfr.gov.ru, в случае необходимости подачи заявления, есть возможность его направления также через сайт.

Обращаем внимание, исключением является услуга по подаче заявления на получение пособия на погребение, заявление будет рассмотрено по факту обращения.

Соблюдайте режим самоизоляции! Оставайтесь дома, берегите себя, своих близких и будьте здоровы!

• предварительная запись, справочная: 45-33-09
• заказ справок о размере пенсии по СМС: 8-927-49-49-701;
• предварительная запись: www.pfrrt.ru; www.pfrf.ru
• зарегистрируйтесь на сайте госуслуг в «Личном кабинете», подтвердите учетную запись в ЕСИА (УПФР, МФЦ, Почта) и получайте государственные услуги ПФР в электронном виде


01 декабря 2020

Для семей, получающих ежемесячную выплату из материнского капитала

Управление Пенсионного фонда РФ в Нижнекамском районе и г.Нижнекамске Республики Татарстан сообщает, что беззаявительный порядок назначения ежемесячных выплат из материнского капитала продлен до 1 марта 2021 года.

Напомним, существует правило, согласно которому заявление и документы о доходах нужно подать трижды, так как выплата назначается на срок до достижения ребенком возраста 1 года, 2 лет, а затем 3 лет. Новый закон приостанавливает этот порядок, выплаты будут осуществляться без подачи документов. При наличии контактной информации территориальные органы ПФР связываются с семьями и составляют акт согласия на продление ежемесячной выплаты из материнского капитала.

Стоит отметить, если обращение за ежемесячной выплатой происходит впервые, то потребуется представить данные о доходах в клиентскую службу Пенсионного фонда.

«С июня 2020 года изменился порядок учёта доходов при оформлении ежемесячных выплат: как и раньше сведения о доходах необходимо предоставить за 12 месяцев, но отсчёт этого периода начинается за 6 месяцев до даты подачи заявления», - напомнила начальник Управления ПФР Лариса Ламбина.

Размер ежемесячной выплаты в Татарстане составляет 9373 рублей. Право на её получение имеют семьи, постоянно проживающие на территории РФ, если:
-второй ребенок и мама – граждане Российской Федерации;
-второй ребенок появился в семье с 1 января 2018 года;

Размер дохода на одного члена семьи не превышает 2-кратную величину прожиточного минимума трудоспособного населения (20170,00руб.), установленную в субъекте Российской Федерации на II квартал прошлого года.

Заявление на ежемесячную выплату из материнского капитала можно подать электронно на сайте ПФР в Личном кабинете www.pfr.gov.ru или портале Госуслуг www.gosuslugi.ru, а так же по предварительной записи в УПФР или МФЦ.

• предварительная запись, справочная: 45-33-09
• заказ справок о размере пенсии по СМС: 8-927-49-49-701;
• предварительная запись: www.pfrrt.ru; www.pfrf.ru
• зарегистрируйтесь на сайте госуслуг в «Личном кабинете», подтвердите учетную запись в ЕСИА (УПФР, МФЦ, Почта) и получайте государственные услуги ПФР в электронном виде


25 ноября 2020

Подтверди статус предпенсионера на сайте ПФР

Управление ПФР в Нижнекамском районе и г.Нижнекамске сообщает, что подтвердить статус предпенсионера можно без явки в Пенсионный фонд через личный кабинет на сайте Пенсионного фонда.

Напомним, что гражданам предпенсионного возраста законодательно установлен ряд льгот и мер социальной поддержки - налоговые льготы, льготы, связанные с ежегодной диспансеризацией, а также дополнительные гарантии трудовой занятости. Рассчитывать на их получение льгот могут граждане, подтвердившие свой статус предпенсионера справкой.

Самый простой способ получить сведения о том, является ли гражданин предпенсионером, запросить их на сайте ПФР. Для этого необходимо войти в Личный кабинет гражданина при помощи пароля и логина учетной записи на Едином портале государственных услуг, выбрать в разделе «Пенсии» вкладку «Заказать справку (выписку) об отнесении гражданина к категории граждан предпенсионного возраста», после чего указать орган, куда предоставляются сведения - Федеральная налоговая служба России, орган государственной власти РФ в области содействия занятости населения, работодатель. При желании сформированную справку можно получить на электронную почту, сохранить, распечатать, а также просмотреть в разделе «История обращений».

Получить справку также можно и лично, обратившись в МФЦ или в клиентскую службу Пенсионного фонда. В связи с неблагоприятной эпидемиологической обстановкой прием граждан в ПФР осуществляется по предварительной записи по номеру УПФР 45-33-09 или на сайте Пенсионного фонда.

- «Самостоятельно обращаться за справкой, подтверждающей статус предпенсионера нет необходимости. Все данные передаются в электронном виде по каналам СМЭВ в Единую государственную информационную систему социального обеспечения (ЕГИССО), разъяснила начальник УПФР Лариса Ламбина, - Благодаря сведениям ПФР самому предпенсионеру не нужно получать документ, подтверждающий право на льготы, ему достаточно просто подать заявление в ведомство, предоставляющее льготу, где уже будет вся необходимая информация.

Женщины 1964-1966 года рождения и мужчины 1959-1961 г.р. предпенсионерами считаются с 2019 года, могут воспользоваться всеми положенными для них льготами.

Для женщин 1968 г.р. и моложе, мужчин 1963 г.р. и моложе предпенсионный возраст наступит в 55 и 60 лет, т.е. в 2023 году.

В большинстве случаев предпенсионный возраст наступает за 5 лет до пенсионного возраста с учетом его повышения. Если же будущий пенсионер относится к категории льготников, имеющих право на досрочную пенсию, наступление предпенсионного возраста и, соответственно, права на льготы в таких случаях будет возникать за 5 лет до появления указанных оснований для назначения пенсии.

Обращаем особое внимание, что Пенсионный фонд только подтверждает статус предпенсионера. А за получением самих льгот необходимо обращаться в профильное ведомство – в органы соцзащиты, к работодателю, в центры занятости, налоговую службу и др.

• предварительная запись, справочная: 45-33-09
• заказ справок о размере пенсии по СМС: 8-927-49-49-701;
• предварительная запись: www.pfrrt.ru; www.pfrf.ru
• зарегистрируйтесь на сайте госуслуг в «Личном кабинете», подтвердите учетную запись в ЕСИА (УПФР, МФЦ, Почта) и получайте государственные услуги ПФР в электронном виде


13 ноября 2020

Выбор способа ведения трудовой книжки

Управление ПФР в Нижнекамском районе и г.Нижнекамске напоминает, что каждому работнику до 31 декабря 2020 года включительно необходимо подать письменное заявление работодателю о выборе трудовой книжки в традиционном бумажном или электронном виде.

Напомним, право выбора способа ведения трудовой книжки сегодня сохраняется только для работающих граждан. Для тех, которые впервые начнут трудовую деятельность после 01.01.2021 года, такого права уже не будет. Учет сведений об их трудовой деятельности будет вестись исключительно в электронном виде.

Стоит отметить, что электронный формат ведения трудовой книжки наиболее удобен, так как предоставляет работнику возможность быстрого доступа к информации о своей трудовой деятельности. Электронную книжку в любой момент можно скачать, распечатать, отправить по электронной почте потенциальному работодателю из Личного кабинета на сайте государственных услуг или ПФР.

Кроме того, электронная трудовая книжка защищена от утери, неточностей и ошибок, которые случаются при заполнении бумажного варианта.

Вопрос: Можно ли вести трудовую книжку, как раньше, в бумажном формате?Да, можно. Для этого необходимо подать работодателю соответствующее письменное заявление до конца 2020 года. В таком случае трудовая книжка будет вестись и в старом, и в новом формате одновременно. Работодатель продолжит вести трудовую на бумаге и в том случае, если работник не подаст заявление до конца 2020 года.

Вопрос: Все работники могут сохранить прежний формат трудовой книжки? Все, у кого трудовая книжка уже есть или появится до конца 2020 года, смогут сохранить ее в традиционном формате. Если человек устраивается на свою первую работу в 2021 году или позже, данные о его трудовой деятельности будут вестись только в электронном виде.

Вопрос: Что делать с бумажной трудовой после перехода на электронную? Если человек выбирает электронную трудовую книжку, это не значит, что бумажная трудовая перестает использоваться и теряет свою значимость. Необходимо сохранять бумажную книжку, поскольку она является источником сведений о трудовой деятельности до 2020 года. В электронной версии трудовой книжки фиксируются только сведения начиная с 2020 года.

Вопрос: Как можно будет получить сведения из электронной трудовой книжки? Сведения из электронной трудовой книжки можно получить через личный кабинет на сайте Пенсионного фонда России и на сайте Портала государственных услуг.
Информацию из электронной трудовой книжки можно будет получить также в бумажном виде, подав заявку: работодателю (по последнему месту работы);в территориальном органе Пенсионного фонда России; в многофункциональном центре (МФЦ).

Вопрос: Как можно будет предъявлять электронную трудовую книжку при устройстве на работу? Информация представляется работодателю либо в распечатанном виде, либо в электронной форме с цифровой подписью. И в том и в другом случае работодатель переносит данные в свою систему кадрового учета.

Вопрос: При увольнении информация о трудовой деятельности будет фиксироваться только в электронном виде? Нет, при увольнении работодатель будет обязан выдать сведения о трудовой деятельности либо на бумаге, либо в электронном виде (если у работодателя есть такая возможность). В случае сохранения бумажной трудовой книжки, данные будут фиксироваться в ней.

Вопрос: Что будет в случае сбоя информации или утечки данных? Многолетний опыт показывает высокий уровень защищенности информационных систем Пенсионного фонда России. Сбой или взлом с последующим изменением или уничтожением данных практически невозможны. Информация лицевых счетов фиксируется в распределенных системах хранения, что исключает риск потери данных.

Вопрос: Может ли работник подать заявление, согласно которому он отказывается от продолжения ведения трудовой книжки, а спустя какое-то время подать заявление, что отказывается от ЭТК и хочет продолжить вести трудовую книжку? Если работник подал заявление в пользу ЭТК, то ему выдается на руки трудовая книжка с соответствующей записью. Возобновление ведения бумажной трудовой книжки законодательством не предусмотрено.

При сохранении работником бумажной трудовой книжки:
-работодатель наряду с электронной книжкой продолжит вносить сведения о трудовой деятельности также в бумажную;
-право на дальнейшее ведение трудовой книжки сохраняется при последующем трудоустройстве к другим работодателям;
-сохраняется право в последующем подать работодателю письменное заявление о ведении трудовой книжки в электронном виде.

Если работник не подал заявление до 31 декабря 2020 года:
Лица, не имевшие возможности по 31 декабря 2020 года подать работодателю одно из заявлений, вправе сделать это в любое время, подав работодателю соответствующее заявление по основному месту работы, в том числе при трудоустройстве. К таким лицам, в частности, относятся:
1. работники, которые по состоянию на 31 декабря 2020 года не исполняли свои трудовые обязанности, но за ними сохранялось место работы, в том числе на период временной нетрудоспособности, отпуска, отстранения от работы в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации, другими федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации;
2. лица, имеющие стаж работы по трудовому договору (служебному контракту), но по состоянию на 31 декабря 2020 года не состоявшие в трудовых (служебных) отношениях.

Обязанности и полномочия работодателя при ведении электронных трудовых книжек:
Работнику, подавшему заявление о переходе на электронную трудовую книжку, работодатель выдает трудовую книжку на руки и освобождается от ответственности за ее ведение и хранение. При выдаче трудовой книжки в нее вносится запись о подаче работником такого заявления.
Необходимо предупредить работника о том, что выданная ему бумажная книжка сохраняет свою силу и продолжает использоваться наравне с электронной. Работнику следует хранить бумажную книжку, поскольку в электронной версии фиксируются только сведения о трудовой деятельности начиная с 2020 года.
Лицам, впервые поступающим на работу после 31 декабря 2020 года, сведения о трудовой деятельности будут вестись только в электронном виде без оформления бумажной трудовой книжки.
При заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю сведения о трудовой деятельности в бумажном или электронном виде вместе с трудовой книжкой или взамен ее.

Сведения о трудовой деятельности могут использоваться также для исчисления трудового стажа работника, внесения записей в его трудовую книжку (в случаях, если на работника ведется трудовая книжка в бумажном виде) и других целей в соответствии с законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

В случае выявления работником неверной или неполной информации в электронной трудовой книжке, работодатель по письменному заявлению работника обязан исправить или дополнить сведения о трудовой деятельности и представить их для хранения в информационных ресурсах Пенсионного фонда России.

Работникам, на которых не ведется трудовая книжка на бумаге, работодатель обязан предоставить сведения о трудовой деятельности за период работы у данного работодателя способом, указанным в заявлении работника (на бумажном носителе или в электронном виде), подписанные усиленной квалифицированной электронной подписью (при ее наличии у работодателя):
- в период работы не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления;
- при увольнении в день прекращения трудового договора.

Такое заявление работник может подать на бумаге или в электронном виде, направив его по адресу электронной почты работодателя в порядке, установленном работодателем.

В случае если в день прекращения трудового договора работнику невозможно выдать сведения о трудовой деятельности у данного работодателя в связи с отсутствием работника либо его отказом от их получения, работодатель обязан направить работнику такие сведения на бумажном носителе по почте заказным письмом с уведомлением.

• предварительная запись, справочная: 45-33-09
• заказ справок о размере пенсии по СМС: 8-927-49-49-701;
• предварительная запись: www.pfrrt.ru; www.pfrf.ru
• зарегистрируйтесь на сайте госуслуг в «Личном кабинете», подтвердите учетную запись в ЕСИА (УПФР, МФЦ, Почта) и получайте государственные услуги ПФР в электронном виде


^Наверх